第113章：改造与培训
接下来的时间，
尧自在就和这些光明教创业员工们，开始了对光明教正轨化的改造与部门分工。
咳，
为什么尧自在要用‘部门分工’这个词？
因为他要用上辈子开过公司，做过高管的经验，来对光明教的发展与壮大进行规划。
业务部：主要负责人族的各种述求，由王雅月、周小曼主抓，黑白无常夫妇、李刚暗中协助。
主要原因：
周小曼、王雅月的形象好，性情温柔，可以充分发挥美女公关，让洪荒充满爱的效果。
王雅月前世还读过几年书，有一定的原则性。
可以按照光明教教义，正确处理一些人族的不合理述求，让尧自在比较放心。
宣传推广部：主要负责扩大光明庙的数量，来服务于更多人族，赚取更多的香火功德。
因为现在光明庙已经有了近二百座，而尧自在目前手中能办事的人又太少。
所以尧自在决定，先减缓发展光明庙的数量，让宣传推广部的推广也先缓一缓。
无他，
经验告诉尧自在，很多事物就是因为发展太快，而进入了失控的状态。
一停、二看、三通过，很多时候慢就是快。
还是那就话，用力过猛，扯着蛋就麻烦了！
保安部：负责维护光明教内外部秩序，避免洪荒界一些妖魔鬼怪和别有用心的炼气士来砸场子。
由宁玉镇的护城将军陆明负责，黑白无常夫妇暗中作为高级打手存在。
办公室：主要负责整个光明教的新庙典礼策划、执行，教内外的迎来送往。
由管理陆家寨多年，具有丰富人情世故阅历的陆家寨寨主，陆聪负责。
让尧自在欣慰的是，
陆聪早已经在一些较大的光明庙中，先行派遣了自己得力的族人，帮助那里的人族打理光明庙的一些教务。
看来自己当初吸收陆聪，这样有一定阅历的‘员工’，是完全正确的。
后勤部：主要负责光明庙的各种庙产，由李刚主抓。
这也是尧自在充分考虑到了，李刚为人敦厚，前世又有杀牛宰羊的经验特意给他安排的。
可不要小瞧了这杀牛宰羊！
能把牛羊宰杀后，有条不紊的把骨肉、内脏分离安放好，还能根据人们所需把这些卖出去。
这就足以证明李刚的分配、看堆儿能力高人一等。
至于香火功德部，其实就是尧自在上辈子公司里的财务部，自然由尧自在这个‘董事长’兼‘总经理’主抓了。
无他。
经济命脉，财政大权是一个公司的基础。
香火功德的有效分配，是光明教能否长远发展的基本保证。
在这方面，尧自在的小九九精着呢！
当然，像业务部、后勤部、办公室这样前卫的名称，尧自在是不会告诉他们的。
他只是把这些人的职责，要干的差事说明了而已。
尧自在向着众人安排好了这些，见众人被自己被安排之事都颇为满意，也会心地笑了起来。