会议室里更静了。
啪！
简曦把文件丢在桌上，嘴角却是上扬的，笑看着在场所有人。
“很好，看来晨曦是养了一批废物，既然都不知道，那就集体去人事办手续吧。”
法不责众在简曦这里根本不管用。
她是真的敢把所有人都一起炒掉。
毕竟曾经也不是没这么做过。
具体可参考让简曦一举扬名的晨曦集团大换水事件。
当时可是在热搜上整整挂了一个星期的。
会议室里的人这回是怕了。
“简总，以前每次秦氏出新品都会在晨曦湾主题街给留位置，那边的人应该是以为这次也一样，所以就……”说话的是主管晨曦酒店业务的副总经理，他把皮球踢给了主管晨曦湾的副总经理李旸。
因为总经理位置空悬，所以几个副总经理之间的竞争是非常激烈的。
李旸没好气地白了刚刚那人一眼，然后连忙向简曦表态：“简总，这件事是我失职，我今晚便组织人连夜撤出秦氏电子，换掉所有广告位，确保明日一早整个晨曦湾都看不见秦氏电子任何产品。”
总算有个能办事儿的。
简曦“嗯”了一声，这个问题就算暂时揭过。
“现在汇报你们各部门下季度工作计划。”
这才是今天会议的重中之重。
晨曦集团一直有个不成文的规定，工作计划做得好，奖金肯定跑不了。
只要完美达到季度工作计划中的目标，季度奖金都是翻倍的。
没错，晨曦集团除了月度奖金和年终奖外，还有季度奖金。
主打一个有钱好办事，砸的员工晕头转向，谁都不想丢掉这份‘铁’饭碗。
会议结束时，已经是夜里12点了。
“诸位，简总给大家定了水云荟的夜宵局，着急回家的也可以打包，大家辛苦了。”沈言照规矩已经提前安排好了一切。
第一次参加这种会议的祝好好都惊呆了。
“沈特助，咱们加班的话一直都是这种待遇吗？”
水云荟啊。
这一顿夜宵没个几万块下不来吧？
沈言轻笑：“咱们公司什么时候待遇不好了？”
他还挺欣赏这个敢想敢做的女孩子的，没后台、没背景，硬是年纪轻轻就打拼到了营销部总监的位置。
是个好苗子。
怪不得简总要提拔。
“祝总监开车来的吗？楼下保安可以代驾，女孩子晚上一个人回家不安全。”沈言说道。
祝好好刚要拒绝，沈言又补了一句：“这也是简总的意思，咱们公司向来如此。”
这也是保安24小时三班倒的原因。
夜班保安有责任为加班的员工做代驾。
祝好好再一次感叹，真是神仙公司啊。
当初那么努力进晨曦真是明智的选择！
简曦还没忙完，回了办公室的她又跟y国那边进行了视频会议。
咚咚咚！
敲门声很轻。
简曦正低头看资料，以为是沈言，随口说了句‘进来’，便又继续了刚刚的话题。
“企划案没什么问题，但是推行起来可能会有些困难，不符合华国国风以及民众的口味，这样很难产生黏性……”
两个保温饭盒放在了桌上。
简曦抬头，看到的便是宋翊辰堆着笑的脸。