“那派去几个分厂任职的都有谁，不会是什么新员工吧？”
听到集团内多出很多人才，舒志强是打心底高兴的。
不过萱萱零食厂目前是他最大的产业之一，分厂怎么也得给信任的人管理。
如果孟颖派什么新员工去，那舒志强真的就要怀疑对方的能力了。
好在孟颖立刻摇头，否认道：“当然没有，这怎么可能！”
“咱们虽然重视那群有文化的人才，但也不会一开始就将一厂的大权交给他们；
所以只要是有文化的，一般都在厂里当中低层领导呢；
等他们历练一段时间，到时候再看谁比较优秀就提拔谁……”
她孟颖不是傻子，不可能是个大学生就把厂子给对方打理。
虽然自己也是进来就当厂长，但自己有表哥甘泉带着。
那群新进的文化人呢，怕是连公司产品和基础的运营都不清楚。
听到孟颖没有乱用新人，舒志强也是松了一口气。
既然不是新人，那肯定就是老员工，并且还就是厂里的。
于是舒志强询问道：“都有谁去了分厂？”
“余经理，还有两个车间主任以及两个车间组长。”孟颖如实说道。
舒志强一愣，惊讶道：“余水生去分厂了？”
见孟颖点头，他顿时有点怀疑对方的调离，是不是自己找对方要茶叶要的？
这人也真小气，为了两盒茶叶竟然背井离乡。
他嗤笑一声，看向孟颖：“那现在的办公室经理是谁？”
孟颖回道：“王豪，之前的人事部经理咯。”
“那人事部现在又由谁负责？”
“陆明啊。”
舒志强眉头一皱，沉吟数秒后喃喃道：“陆明，范军的那个朋友？”
“人事部经理对于人员安排这方面要熟悉一些，所以把他调到办公室要容易上手；
陆明是你推荐来的，不是说他路子广脑子精明嘛；
所以我让他去人事部了，目前倒是没出什么问题。”
“那就好…”舒志强点了点头，对这个结果还算满意的。
“不过孟总，你做事得留个心眼；
六个分厂不是说交给甘泉和余水生他们，咱们就不管了；
巡查小组一定要成立，尤其是其他五厂还在建设中…”
不是说舒志强不信任甘泉他们，而是该防的还是要防。
哪怕是不防，该有的检查也一定要有。
孟颖点了点头，认真道：“我明白，待会我就去办这件事。”
随后，两人又闲聊了一会，舒志强就起身告辞了。
离开了零食厂，舒志强又去了调料厂，算是巡视工作。
自从至强餐饮公司成立后，这里就逐渐不生产龙虾的卤料和麻辣烫的火锅料了。
唐佳琪另外拿了一块不大的地，专门生产这两种调料。
而绝味调料厂现在主要生产是「十三香」，「老干妈」，「麻辣鲜」…以及一些酱料。
十三香只卖一毛钱一包，利润却有八九分钱，目前是卖的最好的。
至于其他调料卖的虽然不是很火，但销量依旧可观。
舒志强和调料厂厂长以及财务主任聊了一会，得知厂子现在也月入几十万，心里瞬间放心了。