星期天这个休息日,有时候过着过着就没了。
不是说休息的时间过的太快,而是直接取消了休息日,变成了义务加班日。
当然义务加班成为习惯的时候,你不加班就不积极、思想觉悟不够,那谁还敢休息?
现在的轧钢厂,也快要到这样的地步了。
厂里疯狂的抓生产,因为只有超额、甚至成倍的完成计划任务,才能显示出轧钢厂的先进和厂长的觉悟。
而另一方面,书记一系又在疯狂的搞开会和思想教育,这可是根据上面指示搞的。
学校走在了前面,指示精神是要把公社、企业、军队等等,全部都办成大学校,这也是厂里不得不抓的。
厂长抓生产,书记抓思想教育,都没有问题,但是可把工人们给忙坏了。
对工人们来说,两个都重要,他们也分不出哪个更重要,两头都抓的最终结果,就是两边都不满意。
尤其是,后勤处非要搞“忆苦思甜饭”的思想教育,吃的工人是鼻歪眼斜的,上班也没有精神。
直到陆续有工人累倒在车间,甚至差点引起安全事故,工人和抓生产的厂长都受不了。
“厂长!这样下去不是办法啊?别说让工人加班抓生产了,再这样下去,工人们恐怕都得累倒下!”
车间里负责管理生产的车间主任,在生产处长的带领下,直接来找厂长来告状了。
车间主任是和工人沟通最多的,他们也知道,有些事情怨不得工人,是那帮后勤处的人太过分了。
给工人吃的都是什么呀!
又是小石子又是沙子的!
很多工人干的可都是重体力活,这吃不饱饭怎么干活?出了安全事故更麻烦!
车间主任报告给生产处长,生产处长直接带人就闹到了厂长这边。
“后勤处真是胡搞!我这就给李副厂长打电话!”
杨厂长愤怒的当着自己下属的面儿,就给李新民打去了电话。
而他手下的生产处长和车间主任一脸的奇怪。
谁都知道,现在负责后勤处的曾家伟那是书记的人,你给李副厂长电话什么意思?
而李副厂长接到电话以后,只是冷笑一下,不予回应。
厂长杨凤山这是想联合他对付书记杨元庆啊。
狡猾的李新民才不上他的当呢,看着他们两人相斗,自己渔翁得利不是更好?
厂长杨凤山,以为他着急夺回后勤处的权利,事实却是他们错估了自己和陈平安的关系。
他和陈平安已经从上下级的关系,转变成合作关系了,后勤处是陈平安的地盘,可不是他的。
陈平安自己都不急,直接躲到了厂里的保密车间了,他有什么好急的?
所以,面对厂长杨凤山想要联合他一起对付书记杨元庆的请求,他直接说自己不在厂里。
这种躲在一旁看别人斗的感觉还是挺爽的,李新民现在能体会陈平安的躲起来的心理了。
不过,他李新民也不是求稳的人,现在形势变化,他也在找破局的办法。
“哼!李新民,你既然不合作,那就别怪我不客气!”
厂长杨凤山也不傻傻子,他可不想自己跟杨书记斗起来,再被李新民渔翁得利了。
再说了,做人都知道,柿子要挑软的捏。
轧钢厂的三方势力,排序依次是书记、厂长、李副厂长。
李副厂长李新民,才是最软的那个!要不是之前他去灾区积累了巨大声望,还真不被书记和厂长看在眼里呢。
厂长杨凤山让自己这些搞生产的得力干将先回去,然后自己去找了杨书记汇报工作。
现在外面的形势,杨厂长也知道,书记杨元庆搞的这些才是“大势”。
作为厂长,杨凤山要怎么表现自己觉悟高呢?当然是大搞生产了,超额甚至成倍的完成生产任务,这样才显得他觉悟高呀。
如非必要,他是真的不愿意跟书记作对的,他今天的报告内容,就是说服杨书记,一起联合对付李新民这个副厂长的势力。
对于书记杨元庆来说,从前,李副厂长就是他拉起来,用来平衡厂长权利的。
轧钢厂里,厂长杨凤山和副厂长李新民相互争斗,他居中平衡,才是最稳的生态,最有利于他掌控轧钢厂。
如果是以往的时候,杨书记不会和厂长一起针对李新民的。