在获得徐良5000万华夏币注资后，大疆已经鸟枪换炮。
将办公室从原来车公庙杂志社的逼仄狭小仓库，搬到了如今南山科技园宽敞而又明亮的写字楼里。
南山科技园才建好没几年，但已经荟萃了整个鹏城科技产业的精华。
园内入驻的企业有华为、中兴、企鹅、长城、神舟、康佳等等。
大疆选择落户这里，除了能享有一定政策扶持外，还可以就近吸收人才。
如今根本没有无人机这个专业，大疆也只能从其他科技公司，招收一些基础功底还不错的工程师，大家一起重新学习和摸索怎么制造无人机及飞控系统。
李泽湘和王韬站在公司门口，迎接了徐良一行。
王韬还是老样子，寡言少语，与徐良打过招呼后便站在了一旁。
李泽湘则要通人情世故许多，带领徐良参观起了大疆的新办公室，边参观边介绍。
转了一圈后来到了公司的会议室。
“徐总，我们刚搬来这边，很多工作都还没来得及开展。”
徐良笑着摆摆手。
“没事，已经很高效了。”
李泽湘和王韬脸上露出了笑容。
这次他们算是见识了徐大老板的能量。
完全不用他们出面。
红岩就帮他们搞定了南山科技园一栋5a级写字楼接近2000平米的办公空间。
同时，红岩还从昆仑、鸿蒙、火炬抽调了十余名员工南下鹏城加入大疆，担任了大疆cfo、hr、法务等多个重要职位。
这些人的加入，迅速帮助大疆搭起企业框架，完善各个职能部门。
各种研发设备和材料也从世界各地运过来。
短短半个月的时间，大疆就从一个不闻一名的小作坊，变成了一家像模像样的初创科技公司。
虽然红岩的人占据了公司大多数关键岗位。
但徐良也没有违背他的诺言。
王韬担任公司cto，从他所讨厌的俗务中解放出来，腾出全部的精力，率领团队搞研发，尽快拿出第一款产品。
李泽湘担任公司ceo，负责总揽全局。
同时利用自己在学术界的身份和影响力，从港岛、内地以及海外各高校搜罗一些人才加入大疆，加强公司研发实力。
“招募工作进行的怎么样了？”
李泽湘：“已经给我几个在读研究生的学生去电了，他们都同意加入大疆，很快就过来报道。”
“有没有朱晓蕊？”王韬突然插话。
“有，她刚拿到美国犹他大学的机器人系统中心博士学位，哈工大准备聘请她到深研院担任副教授。
还不到30岁啊，居然就要带博士生了，而且还是一位女性。”
与有荣焉的感叹了一句后，李泽湘继续道。
“徐总，这女孩子在机器人领域造诣很深，我想聘她担任大疆的首席科学家。”
王韬认同的点了点头。
“朱师姐是非常优秀的人，比我更厉害。”
徐良听说过朱晓蕊，的确是个厉害的女科学家。
前世她担任了ieee国际机器人与自动化协会的分会，及国际事务委员会主席，这个职务是第一次有大陆学者担任。
然后她还率领团队使用小型无人直升机，成功实现了国内对珠穆朗玛峰的首次飞行测试和航拍实验工作。
最厉害的是，她作为负责人，研发了一套“考古发掘现场智能预探测系统”。
这项技术与应用被称为考古科技领域划时代和革命性的突破，获得了国家科技进步二等奖。
这个奖是什么概念？
再得一个同等级的奖，就可以进入工程院或者科学院当院士。
上辈子他参观大疆的时候，就听过对方的讲座。
非常厉害的人。
前世也是李泽湘推荐朱晓蕊加入了才起步不久的大疆，给大疆早期的技术发展提供了非常大的助力。