到最后学校也没招了，决定算了，华人就不用讲别的了，待够时间的就走人，毕业。
然后这个质量，呵呵，就可想而知了。
（我曾经在某设计公司担任过一段时间的行政副总，来应聘的一拿出杜林美院的毕业证我脑袋就疼）
国人总有一种，我不用学习，不用努力，偷偷懒，然后你就要给我高职高薪名扬天下，这样的想法和行为，不然就是不公平。真是想屁吃。
然后各种聪明才智，各种人情脉路，各种小手段，权势财齐出。
好像只要能上得去就肯定没什么问题了一样，然后什么也干不了，只会养尊处优。
几十年下来，我们可以想像我们生活的这个社会，都在由一群什么人操控着。
精英都在国外，唯余谁家几代，技能常识全无，位子票子全爱。
偏偏整个社会都在纵容着，宠溺着。大家都觉得也不差这一个，然后发现特么都是这么想的。
……
美院对学生的去留问题那是相当的重视，一个主管领导带队，齐刷刷的来了五六个人，用审视的心态和目的和张彦明这边沟通。
你们是谁？你们是干什么的？你们为什么来这里？你们的目的是什么？你们打算要我们的学生做什么？你们能够给我们的学生一些什么？
全是直接而尖锐的问题，还必须正面回答。
这一瞬间，张彦明感觉自己有种被带进了某个小黑屋的感觉，背后墙上还有八个大红字。
“我需要一些，在建筑，家具，装饰三个方面具有一定基础和能力的人，或许还可以有一些雕塑知识。
我可以提供非常良好的实习或者工作平台，提供良好的工作环境以及，相应的薪酬，给每一个人提供公平的晋升和奖励的机会。”
“他们的实习，或者工作地点是在，中华京城，中华庐州，大苹果城，伦丁尼，杜林，布鲁尼亚还有摩得纳，以后或许还会增加。”
“他们的主要工作是建筑设计，室内设计，家具设计，交通工具设计，也许偶尔会有雕塑上的要求。当然，要通过公司的考核。”
“那么，最终由谁来考核呢？”
“交通工具设计是这次的主要目的，将由lorenzo rabsp; donckerwolke，stefan sielaff，或者还有别的人来带队并审核。